Die VUKA-Welt stellt die Ausbildung vor neue Herausforderungen: Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität prägen die moderne Arbeitswelt. Um Lernende optimal darauf vorzubereiten, reicht reines Fachwissen nicht mehr aus. Das 4K-Modell – Kreativität, Kritisches Denken, Kollaboration und Kommunikation – bietet einen Ansatz, um Auszubildende fit für die Zukunft zu machen. Der Beitrag zeigt, wie diese Kompetenzen in der Ausbildung gefördert werden können.
Generationenübergreifende Kommunikation in der Ausbildung: In Ausbildungsbetrieben treffen Babyboomer, Millennials und Gen Z aufeinander – mit unterschiedlichen Werten und Kommunikationsstilen. Um Missverständnisse zu vermeiden und eine produktive Zusammenarbeit zu fördern, sind gezielte Strategien entscheidend: Anpassung an bevorzugte Kommunikationswege, eine starke Feedback-Kultur und Mentoring-Programme. So wird Vielfalt zur Stärke und die Ausbildung erfolgreicher.
Mit der 6-Minuten-Methode zu mehr Lebensfreude: Diese einfache Routine aus Morgen- und Abendübungen hilft, Dankbarkeit zu stärken, Ziele klar zu definieren und persönliche Reflexion zu fördern. In nur sechs Minuten täglich können Sie bewusster leben, Herausforderungen meistern und Ihr Wohlbefinden steigern. Erfahren Sie, wie kleine, positive Gewohnheiten Ihr Leben nachhaltig bereichern und Sie in eine erfüllte Zukunft führen.
